Erstellung eines Personalentwicklungskonzeptes und zielgruppenspezifischer Entwicklungsreihen für alle Mitarbeitenden
Alle Infos zu diesem Modulab 250,00 € Mitgliedspreis 300,00 € 1 Tag – 2 Termine
2 Termine verfügbar – wählen Sie einen:
05.10.2027
WB270008
Buchungsnummer: WB270008
Tage & Uhrzeit
Inhalte
- 1. Grundlagen strategischer Personalentwicklung
- Rolle der Personal- und Führungsentwicklung in modernen Kommunen
- Verbindung zu Verwaltungsstrategie und Arbeitgeberattraktivität
- Ziele
- Zielgruppen
- Maßnahmen
- Steuerung und Evaluation
- Nachwuchskräfte
- Führungskräfte
- Sachbearbeitung
- Quereinsteiger
- Präsenzveranstaltungen (einzelne Inhouse-Seminare und gesamte Entwicklnugsreihen)
- E-Learnings
- Hospitation / Mentoring / Coaching / kollegiale Fallberatung / Netzwerkformate
- Aufbau von modularen Entwicklungsreihe
- Kombination aus Workshops, E-Learning und kollegialem Austausch
- Entwicklung einer ersten PE-Roadmap für die eigene Kommune
- Raum für Fragen und Austausch
Dozierende für diesen Termin
- 1. Grundlagen strategischer Personalentwicklung
27.10.2026
WB260042
Buchungsnummer: WB260042
Tage & Uhrzeit
Inhalte
- 1. Grundlagen strategischer Personalentwicklung
- Rolle der Personal- und Führungsentwicklung in modernen Kommunen
- Verbindung zu Verwaltungsstrategie und Arbeitgeberattraktivität
- Ziele
- Zielgruppen
- Maßnahmen
- Steuerung und Evaluation
- Nachwuchskräfte
- Führungskräfte
- Sachbearbeitung
- Quereinsteiger
- Präsenzveranstaltungen (einzelne Inhouse-Seminare und gesamte Entwicklnugsreihen)
- E-Learnings
- Hospitation / Mentoring / Coaching / kollegiale Fallberatung / Netzwerkformate
- Aufbau von modularen Entwicklungsreihe
- Kombination aus Workshops, E-Learning und kollegialem Austausch
- Entwicklung einer ersten PE-Roadmap für die eigene Kommune
- Raum für Fragen und Austausch
Dozierende für diesen Termin
- 1. Grundlagen strategischer Personalentwicklung